Siirry sisältöön
HubSpot Tietämyskanta
Huomaa: Tämän artikkelin käännös on tarkoitettu vain tiedoksi. Käännös on luotu automaattisesti käännösohjelmiston avulla, eikä sitä ole välttämättä tarkistettu. Näin ollen tämän artikkelin englanninkielistä versiota on pidettävä hallitsevana versiona, joka sisältää uusimmat tiedot. Voit tutustua siihen täällä.

Luo ja julkaise LinkedIn-media-, kysely- ja asiakirjapostituksia.

Päivitetty viimeksi: 4 helmikuuta 2026

Saatavilla minkä tahansa seuraavan Tilauksen kanssa, paitsi jos toisin mainitaan:

Käytä HubSpotin sosiaalisen median sisällön luontityökalua luodaksesi ja julkaistaksesi sosiaalisen median sisältöä LinkedInissä. Tähän sisältyvät LinkedIn-mediapostitukset, kyselyt ja dokumenttipostitukset. 

Tässä artikkelissa kerrotaan, miten voit mukauttaa viestejä erityisesti LinkedIn-palvelua varten. Jos haluat luoda sosiaalisia julkaisuja useille sosiaalisille verkostoille samanaikaisesti, lue ohjeet sosiaalisia julkaisuja kaikille verkostoille. 

Luo ja julkaise LinkedIn-mediapostituksia, kyselyitä ja dokumenttipostituksia

  1. Siirry HubSpot-tililläsi kohtaan Markkinointi > Sosiaalinen.
  2. Napsauta oikeassa yläkulmassa Luo sosiaalisen median viestejä.
  3. Napsauta vasemmassa paneelissa Valitse tilit -pudotusvalikkoa ja valitseLinkedIn-tilisi.
    • Jos olet määrittänyt oletusarvoisen LinkedIn-tilin, se valitaan automaattisesti.
    • Voit valita kaikki liitetyt LinkedIn-tilit napsauttamalla LinkedIn-valintaruutua . 

  4. Napsauta kirjoitusikkunan vasemmassa yläkulmassa socialBlockLinkedin LinkedIn -kuvaketta.
  1. Kohdassa Kirjoita kuvateksti kirjoita kuvateksti viesteillesi.

    • Voit @mainita sekä LinkedIn-yrityssivuja että henkilökohtaisia profiileja viestisi sisällössä. Kun teet näin, kolmannen osapuolen sovellusten tietojen käyttö on oltava sallittu HubSpotille.

    • Kun mainitset LinkedIn-henkilöprofiileja, LinkedIn-käyttäjän on täytettävä seuraavat vaatimukset. Jos näin ei ole, käyttäjän profiili ei näy eikä sitä voi mainita.

  2. Kirjoita Viestityyppi -osiossa Media, Kyselytai Asiakirja.

    • Media: luo oletusarvoinen LinkedIn-sosiaalinen viesti. Kun luot LinkedIn-viestin, voit valita, haluatko lisätä siihen lisää mediaa.

      • Lataa media: lisää kuvia tai video LinkedIn-julkaisuusi. Tämä on valinnainen. 

    • Kysely: luo LinkedIn-kysely kerätäksesi ajatuksia ja mielipiteitä. Kun luot kyselyn, muokkaa seuraavia kyselyn tietoja:  
      • Kysymyksesi: kirjoita kyselyn kysymys. 
      • Vaihtoehto: kirjoita kyselyn vaihtoehdot. Lisää uusi vaihtoehto napsauttamalla + Lisää vaihtoehto. Oletuksena kyselyssä on oltava vähintään 2 ja enintään 4 vaihtoehtoa. 
      • Kyselyn kesto: aseta kyselyn kesto. Voit valita 1 päivän, 3 päivän, 1 viikon tai 2 viikon keston. 

 

    • Asiakirja: luo LinkedIn-asiakirjapostaus lisätäksesi vieritettävän PDF-asiakirjan postaukseesi. Kun luot asiakirjapostauksen, lisää tiedosto ja muokkaa asiakirjan otsikkoa: 
      • Lisää asiakirja: lisää PDF-asiakirja. Kun lisäät PDF-asiakirjan tiedostotyökalusta, vain julkiset tiedostot ovat käytettävissä. 
        • Voit muuttaa asiakirjaa viemällä hiiren asiakirjan päälle ja napsauttamallatiedostokuvaketta.
        • Voit poistaa asiakirjan viemällä hiiren asiakirjan päälle ja napsauttamallapoisto-kuvaketta. 
        • LinkedIn-asiakirjan julkaisun kuvaaei voi poistaa tai muokata. Oletuksena asiakirjan ensimmäinen sivu näkyy julkaisun kuvana. 
      • Asiakirjan otsikko: oletuksena käytetään tiedoston nimeä. Voit muokata asiakirjan otsikkoa edelleen.

 

  1. Voit ajoittaa viestisi napsauttamallaAjoita viesti-osiota javalitsemalla sittenjulkaisuvaihtoehdon:
    • Julkaise nyt: julkaiseviesti välittömästi. 
    • Aikatauluta myöhemmin:valitse tiettypäivämäärä jakellonaikaviestinjulkaisemiseksi. Tai napsauta laajentaaksesi Tallennetut ajatja valitseaikasosiaalisen median julkaisuaikataulustasi. 
  2. Voit liittää viestisi kampanjaan napsauttamalla Lisää kampanjaan-osiota:
    • NapsautaValitse kampanja -pudotusvalikkoaja valitsekampanja.
  3. Voit mukauttaa ensimmäisen kommenttisi ja yleisön tiedot napsauttamalla Lisää vaihtoehtoja -osiota:
    • LinkedInin ensimmäinen kommentti: lisää ensimmäinen kommentti viestiisi.
    • Valitse, kuka voi nähdä viestisi: valitse, näytetäänkö viestisi kaikille LinkedIn-käyttäjille vai määritätkö viestillesi kohdeyleisön.  
      • Kuka tahansa: julkaisu näkyy kaikille LinkedIn-käyttäjille, jotka seuraavat, tutkivat tai arvioivat tiliäsi tai sivua.
      • Kohdeyleisö: julkaisu näkyy vain määritellyille kohderyhmille. Voit kohdistaa kohderyhmät kielen, työtehtävän, sijainnin, yliopiston, palvelusvuosien, yrityksen koon ja toimialan perusteella.
        • Voit käyttää tätä ominaisuutta, jos sinulla on yli 300 seuraajaa. Muussa tapauksessa kohderyhmien käyttö on estetty.
        • Jos sinulla on useita vaihtoehtoja yhdessä määritystyypissä, kukin vaihtoehto yhdistetään OR-logiikalla. Esimerkiksi,jos valitset työkokemus-kentästä vaihtoehdot Entry ja Senior , kohderyhmäänsi kuuluvat sekä aloittelevat että kokeneet työntekijät.
        • Jos sinulla on useita erittelytyyppejä, kukin erittelytyyppi yhdistetään kuhunkin vaihtoehtoon AND-logiikalla. Jos esimerkiksi valitsetkieleksi englannin ja työkokemukseksialoittelevat ja vanhemmat työntekijät , kohderyhmään sisällytetään vain englanninkieliset aloittelevat työntekijät ja englanninkieliset vanhemmat työntekijät.
  4. Voit poistaa viestin napsauttamalla oikeassa yläkulmassa olevaapoisto-kuvaketta.
  5. Voit kopioida viestin toiseen LinkedIn-tiliin napsauttamalla oikeassa yläkulmassa Kopioi viesti.
  6. Kun olet luonut LinkedIn-viestisi, napsauta oikeassa yläkulmassa Tarkista ja ajoita tai Tarkista ja julkaise. Voit tarkistaa viestiesi esikatseluluettelon.
  7. Napsauta oikeassa paneelissa Julkaise tai Aikatauluta. Vaihtoehtoisesti voit jatkaa muiden sosiaalisten verkostojen viestien muokkaamista. 
Oliko tästä artikkelista apua?
Tätä lomaketta käytetään vain dokumentaation palautteeseen. Lue, miten saat apua HubSpotin kanssa.

Asiaan liittyvä sisältö

Sisällysluettelo /fi/social/create-and-publish-linkedin-posts Valikko

Asiaan liittyvä sisältö

New call-to-action